依照省人社厅相关要求,张掖市实施基层专业技术人员职称倾斜政策,明确获得省委、省政府颁发的省劳模、省优秀专家、省“五一”劳动奖章等荣誉称号;获得省委、省政府颁发的自然科学、技术发明、科学进步、社会科学等奖项一等奖前7名、二等奖前5名、三等奖前3名的专业技术人员可不受资历、岗位数额等限制,直接申报副高级职称。全日制硕士研究生毕业在县属及以下基层工作,可提前1年确定中级职称。县属及以下基层工作的专业技术人员,中专毕业从事专业满25年的,允许申报“小范围有效”的副高级职称;被聘任担任中级职务15年以上的,可申报评审“定向小范围”副高级职称;晋升职称对英语和计算机应用能力不作要求。此举为基层专业技术人员晋升拓宽了渠道和发展空间,进一步激发了基层专业技术人员干事创业活力,为推动张掖市经济社会发展提供了有利的人才支撑。

近期,根据省人社厅《关于加强基层专业技术人才队伍建设的实施意见》,自2017年起,甘州区将加大职称政策向基层倾斜力度,获得省委、省政府颁发的省劳模、省优秀专家、省“五一”劳动奖章等荣誉称号;获得省委、省政府颁发的自然科学、技术发明、科学进步、社会科学等奖项一等奖前7名、二等奖前5名、三等奖前3名的专业技术人员可不受资历、岗位数额等限制,直接申报副高级职称;45岁以上晋升中级、50岁以上晋升
高级的专业技术人员,外语和计算机应用能力不再要求。

11月17日,记者从省人力资源社会保障厅获悉,省委办公厅联合省政府办公厅出台《关于深化职称制度改革的实施意见》(以下简称《意见》),将充分发挥人才评价“指挥棒”作用,加快建立科学化、规范化、社会化的职称制度。

同时,甘州区将进一步加大对在乡镇区域范围内基层单位工作的专业技术人员职称评审政策支持,一是全日制硕士研究生,可提前1年确定中级职称;二是中专毕业从事专业满25年的,允许申报“小范围有效”的副高级职称;三是被聘任担任中级职务15年以上的,可申报评审“定向小范围”副高级职称。

张家界市职务任职资格评价政策向基层标准本领人才偏斜威尼斯官方网站登录。拓展职业资格制度与职称制度的贯通渠道。在开展工程系列14项注册类职业资格直接考核认定高级工程师的基础上,进一步完善考核认定办法,扩大考核认定范围。今年起,我省已将一级注册计量师纳入工程系列技术监督专业高级工程师,将注册会计师纳入高级会计师考核认定范围。

对业绩特别突出的专业技术人才、引进的高层次人才、急需紧缺人才,我省将进一步完善职称评聘“绿色通道”,不受单位岗位结构比例限制评聘相应专业技术职务。对取得重大研究成果、在经济社会发展中作出重大贡献的专业技术人才,准予破格或越级直接晋升高级职称。